前天聽蘭宣的節目介紹輔大的幾個應用美術系應屆畢業同學出了一本百工圖的書，就是利用影像、文書等紀錄台灣的各行各業，有什麼繃鼓師啦，手工汽水啦，好像只要專精某一樣行業就非常好，重要是堅持啦!
直到昨天幫公司打掃的清潔公司還沒標到今年(100年)的合約，說是公司訂的底價太低啦，做不下去，不敷成本，打掃的阿姐平常也都有在聊天，就跟那個領班(跟我同年)說:不會叫妳們老板寫依底價承做喲，因為他們老板去年就是寫的標價太低啦，比我們的底價還少幾十萬呢，所以說啊，今年本公司怎麼會訂太高的底價，想也知道!而且到昨天為止已經開了七標啦，之前聽說最多流標次數是六次啦!領班就跟我說不如妳開一家公司，我們被妳請，哈哈!第一次有人叫我開公司耶，不過我開公司可能會虧本，因為對員工可能太大方，花錢如流水，我有自知之明啦，當人夥計就好啦，別想當老板啦。
以前很難想像工作的層次如此不同，也從未對行業有什麼貴賤之分，像跟清潔公司的人都還不錯，去年還有人要幫我介紹呢，但是自從知道清潔阿姐們一個月只有不到兩萬塊的薪水(應該是辛「苦」水)，就覺得自己很幸福啦，後來新進的同事也是因為只有兩萬多塊一個月(他研究所畢業，但職等較低)，不久就離職去銀行上班啦，再看我之前的同事也各有不同的發展，如果先有了考試資格，現在已經等於主管的職等了，沒有的好多個比我早進公司很多年，卻跟我同時變成正式的缺，就得慢慢磨啦，那後來的一些同事只要通過特考，經過一年訓練，就是職等和薪水都比我們這些老人多很多的，能怎麼說呢?只能說有各自不同的命運吧!
尤其前幾天才對老板發了一頓火，因為老是要我做這做那，畫個大餅，卻是讓別人升官，而且那些升官的人不是陪他打球、游泳的，就是很不可思議的人，其實一直提醒自己不要做這種連想，可是從以前就是常把別人不要做的爛攤子甩給我，還說不做再叫別人做，而且前後任主管交接也不知說了什麼，可能也是我的小人過多，或是誤把小人當貴人，常常做了很多事卻沒得到對等的待遇，人家只要剪剪報也可以被說成很重要的工作，會做事嘴不甜的我卻連拿三年鴨子，後來賭氣的說既然老板可以眛著良心打這種分數，我也認了，可能是我的報應或者將來他們有報應(哈!同事還叫我別造口業，不過我說的是事實)，去年表現也差強人意吧，又吃了一隻，後來問清楚是人事單位叫主管改的，厚!這些做人事的是沒在怕的，舉頭三尺有神明啦(同事說天主教的也信這個?對咩，天主教的神明是天主啊，依此類推)，自知個性不討喜，但工作不就是工作，如果堅持工作也要以會做人為優先，這我就沒辦法囉!所以雖然可做到65歲，不過如果江山易改本性難移，本人至多就工作到可領退休金時就逍遙去了吧!
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